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时间:2023-11-29 21:17 点击次数:113

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  进去填个表 然后面试官谈线分钟 一点都不专业 工资与招聘信息不符 试用期3-6个月  期间只能拿百分之八十

  10.2去面试的,非常奇怪的一家面试公司。首先确认公司是正经公司,但是公司是一家不管你去面试什么岗位,都是先让你去做销售三个月。我当时面试的助理,一面是面试的一个叫**的女生,问了我一些职业规划之类的,这些过了以后,就开始说化妆助理是做一些化妆➕统筹的工作,化妆很简单就是花小朋友之类的。第二个统筹,就是让你拿一台摄影机,然后去有钱的小区去采访孩子,一天至少15个,一个月360个~,然后到第四个月就是要求有到访的家庭孩子来,做不到就扣50工资.。 然后到了第二面,一个男的,说了一堆跟化妆没有关系的事情,又开始说统筹就是一个销售吧啦吧啦的事情。工作时间还套路,问自己可以多久,我说按照公司规定还有劳动时间来,他说那公司让你干20个小时好还做吗啦吧啦吧啦。我的天,反正后来我看了,无论面试什么,都是先去做销售,听说那边的小区都知道这家公司了,确实公司是正经公司,但是,哎,总之前面看了已经工作过的,觉得真不靠谱,直接没去了。

  大概有3-4轮的面试,第一轮hr小姐姐面试,问题大概就是简历和过往经历。第二轮是副主管,过了几天hr电话通知第二轮的副主管面试,大多是跟你讲清楚你日后需要负责的部分,以及业务端口的考察,你针对工作会有多少匹配度。二轮面试过了会看主管在不在,在就当场转会议室进行三轮面试。 三轮面试形式是1对多,我一个面试者对面4位面试官(除去刚刚的副主管外)。面试更多的是综合表达的考察,以及自己的想法、思维以及对自己职业规划。(悄悄说,我后来才知道,主要主管看没啥问题,加上其中一个是日后的直属上司,她选人,我当时比较打动她。她在面试结束后,还送我出来到电梯,印象分很重要)我是三轮面试过的,我身边伙伴有一些是四轮。

  这家公司很有味啊,把人叫过去面试,人事套取了一些有效信息后还拿笔记下来了,记完后突然消失,说是去找老板,消失了一阵子后告知,老板不在!老板不在你还约上门?你们心里没谱吗?最后让我回去,我是周六去面试的,当时聊的差不多了,就差老板不在场了,周日他们休息,叫我周一等老板时间,会第一时间跟我联系,结果到了周一下午,我自己主动去问了,人事告诉我已经招到合适的人了,呵呵,你们细品。

  面试广州分部搭配助理,工资低,经常加班,还是单休,谈好上班,干涉租房问题,问是不是要加班到十一二点,说会加班9-10,那我20分钟的地铁加上走路也不远保持不迟到也是可以接受,你还说不可以,那我就觉得这个部门坑太大了,其它部门双休还无干涉。真是拜拜您嘞。奇葩部门,肯定加班各种压榨。

  1一面谈的不错,进入二面。二面告知要十几天之后才能面试因为负责人不在本地。等了半个月,才面上。很无语。 2二面直接问人脉渠道,我简历写明了我是什么时候来的北京,你招聘启事上也没有写你需要有资源。 3二轮面试,面试官整个人高高在上,一副不可一世的嘴脸,面试编导要求你做编导助理,没有谈拢,然后就翻了个白眼说那你回去吧。面试是双向选择,我等了你半个月就是为了你们的一个那你回去吧?需要自带资源为什么不早些说浪费我半个月的时间。 面试之后说明就好了,瞧不起人你的态度又是怎么回事。你设置不是老板只是一个主管,你说我的资源甚至不如你的助理,这显而易见的事情,我不明白你拿到桌面上来说是不是为了故意让人难看。这年头什么人都能混出头,连最起码的尊重别人都做不到,我看你能走多远。

  体验不好,①先问我路上花多久,我说一个小时,浅色短发T说你干嘛不坐地铁,我说坐地铁也是一个小时而且下来走的路还多。

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